Bạn đã từng làm các bài trắc nghiệm về tính cách để tìm ra bản ngã của bản thân?
Trong 4 loại tính cách, bạn thuộc nhóm nào:

D (Dominance) - Thống trị: Kết quả, trực tiếp, cạnh tranh

I (Influence) - Ảnh hưởng: Hăng hái, thân thiện, lạc quan

S (Steadiness) - Kiên định: Trầm ổn, tận tình, biết lắng nghe

C (Compliance) - Tận tâm: Trách nhiệm, logic, kỷ luật, nghiêm túc

4 kiểu tính cách trên được chia thành 2 nhóm: hướng ngoại (D-I) và hướng nội (S-C)
=> Nhóm hướng ngoại thường có tác phong làm việc nhanh chóng, thiên về lý trí nhiều hơn tình cảm.
=> Ngược lại, nhóm hướng nội nghiêng về sự trầm ổn, điềm tĩnh, chậm rãi, phần tình cảm lại nhiều hơn.

4 loại tính cách này đều có những thế mạnh riêng, chúng bù trừ cho nhau và tạo ra sự đa dạng về cá tính con người.

Rất nhiều chính trị gia và các lãnh đạo nổi tiếng thuộc nhóm hướng nội
Trong khi không ít nghệ sĩ, ngôi sao hàng đầu thế giới thuộc nhóm hướng ngoại

Sự thành công của họ nằm ở việc họ biết mình thuộc nhóm tính cách nào? Thế mạnh ở đâu? Cần điều chỉnh, nâng cấp và phát triển điều gì để hoàn thiện bản thân

Nắm được DISC không chỉ KHÁM PHÁ BẢN NGÃ CỦA CHÍNH MÌNH mà còn để HIỂU NHỮNG NGƯỜI XUNG QUANH, từ đó có thể:

Điều chỉnh hành vi, giao tiếp khéo léo, ứng xử phù hợp

Lấy được sự tin tưởng và được lòng người khác

Mở rộng các mối quan hệ tốt đẹp làm nền tảng cho sự nghiệp

Cao cấp nhất là đọc vị suy nghĩ đối phương, đạt được mục tiêu một cách dễ dàng

HÃY ỨNG DỤNG DISC ĐỂ:

HIỂU TỪNG NGƯỜI XUNG QUANH TRONG CÔNG VIỆC

DISC có bề nổi là "hiểu" và "lý thuyết DISC", còn bề chìm là "bản thân/ người khác/ bản thân với người khác".

Ứng dụng này giúp các vị quản lý nhìn nhận được sự đa dạng trong nhóm nhân viên và khai thác sự đặc biệt của từng cá nhân.

Trên cương vị của một người đứng đầu, DISC sẽ giúp bạn:

Hiểu được tính khác biệt tồn tại giữa người với người

Am hiểu cách quản lý và khơi dậy khả năng của những thành viên mới

Dẫn dắt cấp dưới linh hoạt, biết nhân viên nào nên mềm mỏng, nhân viên nào cần cứng rắn

HIỂU BẢN THÂN THUỘC NHÓM HÀNH VI NÀO

Trên đời không có 2 chiếc lá giống nhau hoàn toàn, càng không có 2 người giống nhau như đúc.

Một người không thể hoàn toàn giống người kia bởi bản chất con người được tạo nên từ: nhân tố di truyền của gen, nhân tố dậy thì trong thời kỳ trưởng thành và nhân tố ảnh hưởng của môi trường xã hội.

Nếu biết dung hòa điểm yếu và phát triển điểm mạnh, bạn hoàn toàn có thể trở thành nhà lãnh đạo, người dẫn dắt, trưởng nhóm, nhân vật truyển cảm hứng…

Hiểu được bản thân qua 8 nhóm hành vi sẽ giúp bạn có sự sắp xếp công việc phù hợp với bản thân. Ngoài ra, bạn còn nắm được 8 phong cách lãnh đạo điển hình thuộc 8 nhóm hành vi như:

Lãnh đạo tiên phong

Lãnh đạo hăng hái

Lãnh đạo tán đồng

Lãnh đạo hòa nhập

Lãnh đạo khiêm nhường

Lãnh đạo thận trọng

Lãnh đạo kiên quyết

Lãnh đạo chỉ huy

HIỂU TỪNG NGƯỜI XUNG QUANH TRONG GIA ĐÌNH

Hiểu bản thân sẽ hạnh phúc trong cuộc sống

Hiểu đồng nghiệp sẽ thăng tiến trong công việc

Hiểu người thân sẽ ấm êm trong gia đình

Khi bạn có sự thấu hiểu các thành viên trong gia đình như cha mẹ, con cái, vợ chồng, cuộc sống sẽ trở nên hạnh phúc và ý nghĩa hơn.

Thông qua cuốn sách, cha mẹ và con cái có thể tránh xung đột bằng cách:

GIÁ TRỌN BỘ:

310.000 VNĐ

BIZBOOKS - SÁCH DÀNH CHO DOANH NHÂN
Địa chỉ VP Hà Nội: Căn LK3-22, ô đất TT6-3 Khu chức năng đô thị Tây Tựu, Phường Tây Tựu, quận Bắc Từ Liêm, Hà Nội
Địa chỉ công ty : Lô 34E - Khu đấu giá 3ha - Phúc Diễn - Bắc Từ Liêm - Hà Nội.
Hotline: 0904651588